Términos y Condiciones de Caldera HR

Estos Términos y Condiciones regulan el uso de los servicios proporcionados por Caldera HR, una empresa de consultoría de Recursos Humanos con sede en Madrid. Al acceder y utilizar nuestros servicios o nuestro sitio web, usted acepta estar sujeto a estos términos en su totalidad. Si no está de acuerdo con alguna parte de estos términos, por favor, absténgase de utilizar nuestros servicios.

1. Definiciones

2. Aceptación de los Términos

Al utilizar nuestros Servicios, Usted confirma que ha leído, entendido y aceptado estos Términos y Condiciones. Caldera HR se reserva el derecho de modificar estos términos en cualquier momento, y dichas modificaciones serán efectivas inmediatamente después de su publicación en nuestro sitio web. Es su responsabilidad revisar periódicamente estos términos para estar al tanto de cualquier cambio.

3. Descripción de los Servicios

Caldera HR ofrece una gama completa de soluciones de Recursos Humanos diseñadas para empresas en España. Esto incluye, entre otros:

Los detalles específicos de cada servicio, incluyendo tarifas, alcances y entregables, serán definidos en acuerdos de servicio individuales entre Caldera HR y el Cliente.

4. Privacidad

La recopilación y el uso de su información personal están sujetos a nuestra Política de Privacidad, la cual forma parte integral de estos Términos y Condiciones. Le animamos a leer nuestra Política de Privacidad para entender cómo manejamos su información.

5. Propiedad Intelectual

Todo el contenido, materiales, metodologías, herramientas y diseños proporcionados por Caldera HR como parte de sus Servicios o a través de su sitio web están protegidos por derechos de autor y otras leyes de propiedad intelectual. Usted no puede reproducir, distribuir, modificar, crear obras derivadas, exhibir públicamente, ejecutar públicamente, volver a publicar, descargar, almacenar o transmitir ninguno de los materiales en nuestro Sitio Web o proporcionados por nuestros Servicios sin el consentimiento previo por escrito de Caldera HR.

6. Conducta del Usuario

7. Limitación de Responsabilidad

Los Servicios de Caldera HR se proporcionan "tal cual" y "según disponibilidad". Caldera HR no garantiza que los Servicios serán ininterrumpidos, oportunos, seguros o libres de errores. En la máxima medida permitida por la ley aplicable, Caldera HR no será responsable de ningún daño directo, indirecto, incidental, especial, consecuente o punitivo, incluyendo, entre otros, pérdida de beneficios, datos, uso, buena voluntad u otras pérdidas intangibles, resultantes de (i) su acceso o uso o imposibilidad de acceder o usar nuestros Servicios; (ii) cualquier conducta o contenido de terceros en nuestros Servicios; (iii) cualquier contenido obtenido de nuestros Servicios; y (iv) acceso no autorizado, uso o alteración de sus transmisiones o contenido, ya sea basado en garantía, contrato, agravio (incluyendo negligencia) o cualquier otra teoría legal, hayamos sido o no informados de la posibilidad de tales daños.

8. Indemnización

Usted acepta indemnizar y eximir de responsabilidad a Caldera HR y a sus directores, empleados y agentes, de y contra todas y cada una de las reclamaciones, daños, obligaciones, pérdidas, responsabilidades, costos o deudas y gastos (incluidos, entre otros, los honorarios de abogados) que surjan de (a) su uso y acceso a los Servicios, incluso de cualquier persona que utilice su cuenta y contraseña; (b) su incumplimiento de cualquiera de estos Términos; (c) su violación de cualquier derecho de terceros, incluidos, entre otros, cualquier derecho de autor, propiedad o privacidad; o (d) cualquier reclamo de que su contenido causó daños a un tercero.

9. Enlaces a Otros Sitios Web

Nuestros Servicios pueden contener enlaces a sitios web o servicios de terceros que no son propiedad ni están controlados por Caldera HR. Caldera HR no tiene control sobre, y no asume ninguna responsabilidad por el contenido, las políticas de privacidad o las prácticas de ningún sitio web o servicio de terceros. Usted reconoce y acepta que Caldera HR no será responsable, directa o indirectamente, de ningún daño o pérdida causado o supuestamente causado por o en conexión con el uso o la confianza en dicho contenido, bienes o servicios disponibles en o a través de dichos sitios web o servicios.

10. Terminación

Podemos terminar o suspender su acceso a nuestros Servicios inmediatamente, sin previo aviso ni responsabilidad, por cualquier motivo, incluyendo, entre otros, si Usted incumple los Términos. Todas las disposiciones de los Términos que por su naturaleza deberían sobrevivir a la terminación, seguirán vigentes después de la terminación, incluyendo, entre otras, las disposiciones de propiedad, las renuncias de garantía, la indemnización y las limitaciones de responsabilidad.

11. Ley Aplicable y Jurisdicción

Estos Términos se regirán e interpretarán de acuerdo con las leyes de España, sin tener en cuenta sus principios de conflicto de leyes. Cualquier disputa que surja en relación con estos Términos o el uso de nuestros Servicios se someterá a la jurisdicción exclusiva de los tribunales de Madrid, España.

12. Información de Contacto

Si tiene alguna pregunta sobre estos Términos y Condiciones, puede contactarnos en:

Caldera HR

14 Paseo Pontones,

28005 Madrid, España

Estos Términos y Condiciones fueron actualizados por última vez el [Fecha de Actualización].